Thang máy mitsubishi tuyển dụng


- Mức lương: Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng - Chuyên môn: Bán mặt hàng (Sales) - Tính chất công việc: Toàn thời gian

CRITERIA/YÊU CẦU:

- Male;Age from 24 -35;

Nam, tuổi trường đoản cú 24-35;

- Gradutatedfrom Universities ( Related khổng lồ Economy, Technology or Civil);

Tốtnghiệp đại học. ( Ưu tiên những ngành liên quan mang lại kinh tế tài chính, nghệ thuật, xây dựng);

- Excelentin communication và negotiation;

Kỹ năng giao tiếp cùng Bàn bạc tốt;

- Willingto learn, self-motivated and proactive;

Sẵn sàng học hỏi và giao lưu, nhanh hao nhẹn, chủ động trongcông việc;

- Responsible& positive attitude;

Trách nát nhiệm trong quá trình cùng Chịu đựng được áplực công việc;

- Atleast 1-year experience in sales or in technical sales or salesequipment for the building is an advantage;

Có ít nhất 01 năm khiếp nghiệmvào nghành nghề marketing hoặc các ngành kỹ thuật hoặc, những sản phẩm trong tòa nhàlà 1 trong những lợi thế;

- Ablelớn speak and write in English for basic up to;

Có kỹ năng giao tiếp và viết giờ Anh cơ phiên bản trnghỉ ngơi lên;

- Able lớn use MS office;

Có thể thực hiện máy vi tính văn uống phòng.

ROLESAND RESPONSIBILITIES/MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Findingcustomers;

Tìm kiếm khách hàng;

- Contactingcustomers to support and consult elevator products;

Liên hệ với quý khách hàng để cung cấp cùng tư vấn vềnhững sản phẩm thang thứ của hãng;

- Makingvà submitting quotation to lớn customers;

Tiến hành làm với gửi báo giá đến khách hàng;

- Monitoring,negotiating và discussing with customers to lớn sign contracts;

Theo dõi, tư vấn với thảo luận với khách hàngnhằm ký kết kết hợp đồng;

- Co-operatingwith other Departments to lớn tư vấn customers và complete the contracts;

Phối hợp với các cơ sở nhằm cung ứng kháchhàng cùng xong xuôi phù hợp đồng;

- Makingpaper works such as: Updating sales report, supporting Manager lớn supervise andobserve the projects khổng lồ ensure the project progress; handling arisen issues ifany; taking care of customers after signing contracts;

Làm những công việc sách vở khác như: Cập nhậtbáo cáo marketing, cung cấp cấp cho làm chủ đo lường và thống kê và quan sát và theo dõi dự án công trình để đảm bảo dựán hoạt động theo kế hoạch; xử lý những công việc tạo ra trường hợp có;chăm lo người sử dụng sau phân phối hàng;

- Othertasks assigned by the Managers.

Các trách nhiệm không giống được giao vì chưng cấp Quản lý.

BENEFITS/ QUYỀNLỢI:

- Competitivesalary from 8 -12million, 13th++ salary, performance Reviews salary twice a year; incentives inaccordance with sales policy of the Company;

Lương cơ bạn dạng thu hút tự 8 -12 triệu, thưởng mon lương đồ vật 13++,nhận xét điều chỉnh lương 2 lần/năm, hoa hồng theo chế độ kinh doanh của Côngty;

- Petrol,phone, transportation expenses tư vấn in accordance with the Company"s policy;